极越汽车称自称买小米SU7被辞员工实际以个人身份为竞品宣发且旷工

　　亲爱的各位朋友们，今天螃蟹小编将为大家带来极越汽车称自称买小米SU7被辞员工实际以个人身份为竞品宣发且旷工的相关内容，极越汽车：自称“买小米SU7被辞”员工实际以个人身份为竞品宣发且旷工。极越汽车员工因违规宣传竞品、频繁旷工被合法解雇，非因购竞品车。公司反驳其散布不实言论，将依法追责。鼓励员工购任意品牌车，提供停车充电便利，坚持产品竞争力为王道。勿信谣传谣，有问题找主管或HRBP。

　　极越汽车新闻详情

　　近日，某博主发布文章称，一名来自极越汽车的员工，同时也是全国首批小米SU7创始版车主，遭公司以违反竞业协议为由强制解雇。据悉，该员工曾得到雷军董事长亲自为其开车门的待遇。

　　据“大厂青年”微信公众号披露，极越内部就该事件发布了针对涉事员工(姚某某)的详细说明。原文如下：

　　各位同仁，下午好。近期，社交平台上关于公司单方面解除用户发展团队前员工姚某某劳动合同的讨论引发关注。为确保信息透明，我在此明确表示，公司并非如姚某某所宣称，因其购买竞品车辆而与其解除劳动合同。

　　真实情况是，姚某某作为我司用户发展部门中负责社交媒体运营的职员，在工作时间内，以个人名义全面开展对竞品——X米车辆的社交媒体运营推广，持续发布相关宣传内容，同时存在多次无故缺勤现象。这些行为严重违反了我司劳动纪律与规章制度，公司据此依法解除其劳动合同。

　　针对姚某某在社交媒体上散播被解雇缘由系购车竞品的不实言论，以及有组织地在公司直播平台、社交媒体账号及公共媒体平台等多处损害公司声誉的行为，我司已着手搜集相关证据，拟通过法律途径追究其责任。

　　我司从未禁止员工购买其他品牌汽车，事实上，RoboBase内部仍有许多同事驾驶其他品牌车辆上下班，并且我们为他们提供了充足的停车空间及便捷的充电设施。面对激烈的市场竞争，我们始终坚信产品实力才是制胜关键，望各位切勿听信谣言、传播谣言，有任何疑问，请第一时间与直属主管或HRBP沟通。

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